Менеджер Отдела по работе с человеческими ресурсами ТОО «РУ-6»

08.08.2019 - 11:00 Срок действия вакансии: 16.08.2019г.

Город: 

Кызылординская область, Шиелийский район, аульный округ Гигант, Карамурун 1

Тип найма: 

По трудовому договору

Требования к кандидату:

Образование: 

Высшее образование

Навыки работы за компьютером: 

Опытный пользователь, работа в системе SAP HCM.

Дожностные обязанности: 

  • ведение всех операций кадрового администрирования в соответствии с Трудовым кодексом;
  • учет личного состава ТОО «РУ-6» в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;
  • оформление трудовых отношений, перевода и расторжения трудового договора работников в соответствии с трудовым зако­нодательством, положениями и приказами директора, а также другую установленную документацию по кадрам;
  • формирование и ведение личных дел работников, внесение в них измене­ния, связанные с трудовой деятельностью;
  • заполнение, учет и хранение трудовых книжек, исчисление трудового стажа, подготовка справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
  • заполнение запи­сей в трудовых книжках о переводах, перемещениях, поощрениях и награждениях работающих;
  • внесение информации о количественном, качественном составе ра­ботников и их движении в банк данных о персонале ТОО «РУ-6», контроль за своевременным обновлением и пополнением;
  • ведение учета предоставления отпусков работникам в соответствии с графиком отпусков;
  • подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
  • контроль за трудовой дисциплиной в подразделениях ТОО «РУ-6» и соблюдение работниками Правил внутреннего трудового распорядка;
  • ведение воинского учета;
  • составление установленной статистической, корпоративной и локальной отчетности;
  • организация работ по проведению аттестации работников ТОО «РУ-6», осуществление методического обеспечения;
  • в системе SAP HCM.

Опыт работы: 

Опыт работы на производстве не менее 1 года

Знание и навыки, необходимые для выполнения обязанности: 

  • Навыки работы с программным обеспечением;
  • Трудовой кодекс РК;
  • Кадровая политика ТОО «РУ-6»;
  • Методы подбора, оценки персонала;
  • Основы обращения с базами данных;
  • Кодекс социальной ответственности;
  • Правила охраны труда и пожарной безопасности;
  • Требования «Системы управления охраной труда и промышленной безопасностью ТОО «РУ-6»;
  • Постановления, распоряжения, приказы и другиеруководящие материалы вышестоящих органов, касающиеся деятельности ТОО «РУ-6»;
  • Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.